Краткая организационно-экономическая характеристика предприятия

амортизационные отчисления;

кредиты банков и других кредиторов;

дотации из бюджета

безвозмездные или благотворительные взносы, пожертвования организаций, предприятий, учреждений и граждан;

иные источники, не противоречащие законодательству Российской Федерации.

Исполнителем органом управления Предприятием является руководитель (Генеральный директор), который назначается собственником либо уполномоченным собственником органом и им подотчетен.

Генеральный директор действует на основе контракта, настоящего Устава, договора о передаче имущества в хозяйственное ведение, действующего законодательства, а также других обязательных для него и Предприятия локальных нормативных актов.

Формы системы и размер оплаты труда работников Предприятия, а также другие виды их доходов устанавливаются администрацией Предприятия

Трудовой коллектив Предприятия составляют все граждане, участвующие своим трудом в его деятельности на основе трудового договора или контракта. Трудовой коллектив Предприятия через профсоюзную организацию:

согласовывает проект коллективного договора с администрацией и утверждает его;

утверждает по представлению администрации Правила внутреннего трудового распорядка;

определяет порядок проведения конференции трудового коллектива и нормы представительства;

избирает комиссию по трудовым спорам.

Предприятие может быть реорганизовано по решению его Учредителя по согласованию с Администрацией Омской области.

В случаях, установленных законом, реорганизация Предприятия в форме слияния, разделения, присоединения или преобразования может быть осуществлена лишь с согласия уполномоченных государственных органов.

При слиянии Предприятия с другими юридическими лицами права и обязанности каждого из них переходят к вновь возникшему юридическому лицу в соответствии с передаточным актом.

При присоединении Предприятия к другому юридическому лицу к последнему переходят права и обязанности присоединенного предприятия в соответствии с передаточным актом.

При присоединении к Предприятию другого юридического лица права и обязанности последнего переходят к Предприятию в соответствии с передаточным актом.

Учредитель, приняв решение о реорганизации Предприятия, письменно уведомить об этом кредиторов Предприятия.

Кредитор Предприятия в случае реорганизации последнего вправе потребовать прекращения или досрочного исполнения обязательства, должником по которому является Предприятие, и возмещение убытков.

Если разделительный баланс не дает возможность определить правопреемника реорганизуемого Предприятия, вновь возникшие юридические лица несут солидарную ответственность по обязательствам реорганизованного Предприятия перед его кредиторами.

Предприятие считается реорганизованным, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь возникших юридических лиц.

При реорганизации Предприятия в форме присоединения к нему другого юридического лица первое из них считается реорганизованным с момента внесения в единый государственный реестр юридических лиц, записи о прекращении деятельности присоединенного юридического лица.

Ликвидация Предприятия влечет прекращение его деятельности без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам.

Предприятие может быть ликвидировано:

по решению Учредителя, согласованного с Администрацией Омской области, в том числе в связи с истечением срока, на который создано Предприятие, с достижением цели, ради которой оно создано, или с признанием судом недействительной регистрации Предприятия в связи с допущенными при его создании нарушениями закона или иных нормативных актов, если эти нарушения носят неустранимый характер;

по решению суда в случае осуществления деятельности без надлежащего разрешения (лицензии) либо деятельности, запрещенной законом, либо иными неоднократными или грубыми нарушениями закона или иных правовых актов, а также в иных случаях, предусмотренных законом.

Учредитель, приняв решение о ликвидации Предприятия, обязан незамедлительно сообщить об этом органу, осуществляющему государственную регистрацию юридических лиц, который вносит в Единый Государственный Реестр юридических лиц сведения о том, что Предприятие находится в процессе ликвидации и совместно с ним создаёт ликвидационную комиссию (ликвидатора) и устанавливает в соответствии с Гражданским Колоссом Российской Федерации порядок и сроки ликвидации.

Перейти на страницу: 1 2 3

Похожие статьи ...

Оценка конкурентноспособности предприятия и пути ее повышения
Показателем конкурентоспособности и основной целью деятельности предприятия в условиях рыночной экономики является прибыль. Однако обеспечение успешного функционирования предприятия в течение длительного времени связано также с реализацией целого ряда других це ...

Метод расчета оптимального межоперационного баланса затрат и результатов производства промышленного предприятия на примере ЦБК
баланс затраты себестоимость прибыль рентабельность Существуют традиционные методы планирования, однако на сегодняшний день они не способны передать точно сущность ситуации. Их погрешность при расчётах слишком велика. По этой причине был разработан новый мет ...